论坛的定位和发展方向明确后,有了一定的人气,但是不管什么样的组织都是会有一个衰落期,如何来把握住论坛已经保持的一定的人气和名气,使论坛永远年轻下去,这个就需要论坛管理员来给论坛确定一个具体的氛围了,你围绕的是那类人群,但是在发展的过程中是必然会和你的期望值发生一定的偏离和冲突,如何来保持论坛的一种氛围?
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) w5 }7 t: N6 n' A- n N) b) Q论坛最初带给人的是一种交流,互动的场所,但是,长久以后,有部分会员就会对这个论坛产生一定的心理,比如无味,没有感觉,已经麻木了等等。。。偶曾经在为几个论坛做斑竹的时候发现了一个很奇怪的现象,那就是同样都是管理论坛,内容也都差不多,但是A论坛的朋友就不愿意去B论坛,并不是说帖子的内容相同。可以说,虽然论坛的定位都差不多,但是彼此就不原离开而去另一个论坛,这个其实并不是某某论坛不吸引人,而是习惯了这个论坛氛围的朋友对另一个论坛的氛围不喜欢,就导致了一种很专一的心理。这样的朋友我见过了很多。。。 q$ J4 f) T" J$ ^% v, t& d* [& \
! } J9 k/ F4 _! t这种氛围就某种意义上就是论坛的文化了,论坛给人的一种精神上的冲击,一种视觉上的感受等等了,这个也是要你能否融进一个论坛的最关键的所在。 4 g1 i8 W5 S2 B7 g5 \8 Y
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因此一个论坛想真正的获得长久的青春,就必须在论坛的文化上大下文章,这个文化已经不是简单你论坛的定位那样简单了,而是你论坛真正给人的一种思维上的改变,从不来这里到钟爱这里,这里面当然有个论坛的自身的品牌 的构筑问题,我在少后的会写个关于论坛品牌的东东给大家看看的,这个就是后话了。。。 2 j5 o% y2 M8 N( I( [( s% X2 C
* K" j7 }* y8 v! ?) a# U8 s, f这个论坛文化是多元化的,并不是简单的局限在论坛的本身上的,而是论坛最深处的东西,可以这样说,现在网络上很少有论坛有自己的文化,有的也只是大家对之的一个短暂的热情,这个热情过后,论坛依然是死气沉沉
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手也打累了,今天不写了,明天接着说 |